我國大學圖書館館員工作輪調之研究 / A study on the job rotation of university librarians in Taiwan

徐淑琳 / Shulin Hsu

本研究旨在瞭解大學圖書館對工作輪調制度的觀感、輪調實施的意見、工作輪調對圖書館及館員個人產生的影響、館員的個人特性（如教育程度、年齡、年資）對輪調看法的差異以及瞭解大學圖書館館長對工作輪調制度的看法，以期作為我國大學圖書館規劃及實施工作輪調的參考。